NUESTRA EMPRESA

NUESTRA VISIÓN

En 2025, consolidarnos como una de las mejores empresas del sector de la seguridad privada en Colombia y Latinoamérica, garantizando crecimiento sostenible.

NUESTRA MISIÓN

Generar valor para nuestros aliados a través de Servicios Integrales de Seguridad, gestionando el riesgo basados en principios de Responsabilidad Social, altos estándares de calidad, confiabilidad, innovación, tecnología y eficacia.

¿DE DONDE VINO CELTAS?

Los Celtas eran tribus independientes que se expandieron por Europa desde el año 1.200 a.C. que protegían sus pueblos como vocación, logrando así sobrevivir hasta el siglo VII. Eran reconocidos como Guerreros y hábiles jinetes. Protegían sus ciudades con murallas, y sus hombres y mujeres tenían igualdad de condiciones económicas y políticas dentro de las tribus.

NUESTROS GUERREROS CELTAS

n honor a estos guerreros antiguos y a nuestra milicia colombiana, por su valentía y fuerza, hemos decidido hacernos llamar Guerreros Celtas. De esta manera podrán llamarnos en cualquier puesto, en cualquier lugar de Colombia.

SISTEMA GESTIÓN DE CALIDAD

En busca de la mejora continua y con el objeto de brindar un servicio de excelencia y calidad a nuestros clientes, Vigilancia y Seguridad Celtas Ltda., llevó a cabo el exigente, pero enriquecedor proceso de implementación de las normas internacionales ISO 9001, OHSAS 18001 e ISO 14001, el cual fue validado por la prestigiosa certificadora internacional BUREAU VERITAS, la cual otorgo a nuestra compañía, en diciembre de 2016 la tri- certificación a los procesos de nuestros Sistemas de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales.

POLÍTICA INTEGRADA DE GESTIÓN

VIGILANCIA Y SEGURIDAD CELTAS LTDA, organización dedicada a la prestación de servicios especializados en seguridad privada, se compromete a satisfacer las necesidades y superar las expectativas de sus clientes, dando cumplimiento a los requisitos legales en materia de seguridad, salud en el trabajo, ambiente, LA/FT/CO/SO, comercio seguro y demás que apliquen a su actividad económica; basándose en los siguientes principio:

  • Suministrar los recursos económicos, humanos y tecnológicos necesarios para el desarrollo de sus actividades con altos estándares de calidad, seguridad, salud en el trabajo y ambiente.
  • Mantener el más alto nivel de seguridad, bienestar físico, mental y social de cada uno de sus colaboradores mejorando el ambiente laboral.
  • Prevenir lesiones, enfermedades laborales, pérdidas o daños a la propiedad a través de la identificación de peligros, valoración de riesgos, definición de controles e implementación de programas de gestión.
  • Cumplir los requisitos legales, del cliente, partes interesadas, y otros aplicables en SST, ambiente, calidad y control en seguridad.
  • Establecer, implementar y mantener mecanismos para la participación y consulta de los trabajadores en decisiones relativas al SIG / SGCS / SGSST.
  • Prevenir y mitigar los impactos ambientales a través de la identificación de aspectos, evaluación de impactos, definición de medidas de manejo ambiental e implementación de programas de gestión ambiental. que promuevan el cuidado de los recursos naturales y prevengan daños al ambiente, el entorno, la comunidad y/o partes interesadas.
  • Mejorar continuamente el desempeño y eficacia del sistema integrado de gestión.
  • Garantizar que la actividad de seguridad privada desarrollada en la cadena de suministros, no se utilice con fines ilícitos tales como el lavado de activos, financiación de terrorismo, corrupción o soborno (LA/FT/CO/SO), gestionando amenazas e implementando controles, basados en la definición de procedimientos que procuren el mejoramiento continuo del SGCS BASC , fomentando un ambiente de trabajo confiable y seguro que garantice la transparencia y el cumplimiento de los requisitos legales inherentes a nuestra operación.

OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

  • Prevenir y mitigar los impactos ambientales significativos asociados a la operación de la organización.
  • Gestionar un adecuado ambiente para el desarrollo de las operaciones y las personas.
  • Mejorar continuamente el SIG / SG-SST / SGCS.
  • Evitar la materialización de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
  • Integrar los requisitos del cliente, legales, estándares internacionales y los de la organización y partes interesadas aplicables al sistema integrado de gestión.
  • Asegurar el desarrollo sostenible de la organización para proporcionar los recursos adecuados del sistema integrado de gestión.
  • Incrementar la rentabilidad a través del mejoramiento continuo del SIG / SG-SST / SGCS.
  • Garantizar la transparencia y legalidad de nuestras operaciones evitando la filtración de capitales derivados del tráfico de ilícitos, lavado de activos, financiación de terrorismo, corrupción o soborno (LA/FT/CO/SO).
  • Mantener óptimas condiciones de seguridad mediante la implementación de acciones y procedimientos dirigidos a detectar, neutralizar y contrarrestar los riesgos y amenazas que se deriven de la prestación del servicio de vigilancia y seguridad privada.
  • Asegurar a clientes y asociados integridad y seguridad en el cumplimiento de sus requisitos, los requisitos de las Normas, requisitos legales y los requisitos definidos por la empresa.

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